تخضع أجور العمال الأجانب في روسيا لأقساط التأمين. على الرغم من أن العمال المهاجرين لا يتوقعون الحصول على معاش تقاعدي روسي. القواعد الضريبية الجديدة التي دخلت حيز التنفيذ في عام 2016 جعلت توظيف الأجانب أقل ربحية لأصحاب العمل.
على ماذا تعتمد أقساط التأمين للمواطنين الأجانب؟
تعتمد التعريفات وإجراءات حساب أقساط التأمين على حالة الأجنبي في الاتحاد الروسي. يمكن أن تكون على النحو التالي:
- المقيمون الدائمون - الأجانب الحاصلون على تصريح إقامة ؛
- المقيمون المؤقتون - الأجانب الذين لديهم تصريح إقامة مؤقتة ؛
- الإقامة المؤقتة - الأجانب الذين يحملون بطاقة هجرة.
ينطبق حساب الاشتراكات على فئات المواطنين المشار إليها. إذا كان الأجنبي متخصصًا مؤهلًا تأهيلا عاليا ، تنطبق عليه شروط خاصة لحساب أقساط التأمين. يجب أن يكون حجم دخله السنوي أكثر من مليون روبل. في العام. من أجل أجر أخصائي مؤهل تأهيلا عاليا يقيم مؤقتا ، لا يتم دفع أي مساهمات إلى صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي وصندوق التأمين الاجتماعي.
أقساط التأمين لوحدة الاستخبارات المالية من الأجانب عام 2016
منذ عام 2015 ، تُستحق المساهمات على مدفوعات العمال الأجانب من اليوم الأول لعملهم في الاتحاد الروسي. في السابق ، كانت هناك قاعدة تنص على عدم تحصيل مساهمات المهاجرين المقيمين بشكل مؤقت حتى يصلوا إلى فترة إقامتهم البالغة ستة أشهر. هذا جعل توظيف الأجانب أكثر ربحية لصاحب العمل من جذب الروس.
في عام 2016 ، لم يتم احتساب المساهمات فقط على رواتب الأجانب المؤهلين تأهيلا عاليا والمقيمين مؤقتا في الاتحاد الروسي. تخضع باقي المدفوعات للمهاجرين للضريبة بمعدل تعريفة 22٪.
اشتراكات التأمين على FSS من الأجانب عام 2016
يتم فرض أقساط التأمين على FSS في عام 2016 على مدفوعات جميع الأجانب المقيمين مؤقتًا بموجب عقد عمل لمدة تزيد عن 6 أشهر. ستكون التعرفة 1.8٪. تخضع الفئات الأخرى للضريبة بالمعدل القياسي البالغ 2.9٪.
سيكون الأجانب مؤهلين للحصول على مزايا المستشفى. لا يزالون غير مستحقين لمخصصات الأمومة والطفولة.
يجب دفع الاشتراكات عن الإصابات لجميع فئات الأجانب. يتم تحديد التعرفة بشكل فردي حسب نوع نشاط الشركة.
أقساط التأمين على FFOMS من الأجانب في عام 2016
لا يتم احتساب مساهمات التأمين في FFOMS على رواتب الأجانب الذين يتمتعون بوضع الإقامة المؤقتة ومكافأة المتخصصين المؤهلين. معدل رسوم التأمين على MHIF للأجانب المقيمين بشكل دائم ومؤقت في عام 2016 هو 5.1٪. إنه مشابه لمعدل الموظفين الروس.
وتجدر الإشارة إلى أنه وفقًا للقواعد الجديدة ، فإن مبلغ المكافأة التي تُفرض عليها المساهمات في FFOMS ليس له حد.
