كيفية فتح الحوض

جدول المحتويات:

كيفية فتح الحوض
كيفية فتح الحوض

فيديو: كيفية فتح الحوض

فيديو: كيفية فتح الحوض
فيديو: تمارين فتح الحوض في أقل مده ممكنه (اسهل طريقه لفتح الحوض) 2024, شهر نوفمبر
Anonim

يتزايد عدد مالكي السيارات في المدن الكبيرة باستمرار ، وبالتالي فإن الطلب على الخدمات في مجال تنظيف السيارات آخذ في الازدياد أيضًا. هذا يعني أن غسيل السيارات اليوم يمكن أن يدر دخلاً كبيرًا. صحيح ، من أجل تحقيق نتيجة إيجابية ، يجب على صاحبها حل العديد من القضايا المهمة من الناحية الاستراتيجية حتى قبل فتح المنشأة.

كيفية فتح الحوض
كيفية فتح الحوض

انه ضروري

  • خطة عمل غسيل السيارات
  • قطعة أرض مسجلة في الملكية
  • مشروع متفق عليه في عدد من الحالات
  • حزمة التصاريح
  • بناء (من الممكن إيجاد حل نموذجي لغسيل السيارات)
  • مجموعة المعدات
  • الخدمة والموظفين الإداريين

تعليمات

الخطوة 1

ضع خطة عمل لغسيل السيارات وقم بتدوين كل تفاصيلها بعناية. إن الطلب على خدمات غسيل السيارات وتنظيفها كبير ، والمنافسة في هذا السوق كبيرة - الأمر يستحق القيام بحساب استراتيجي خاطئ في هذه المرحلة ، وستذهب كل الجهود إلى هباء. أهم شيء هو اختيار الموقع والنوع (في الواقع ، الإنتاجية) لغسيل السيارات ، بالإضافة إلى مجموعة الخدمات التي سيتم توفيرها هنا.

الخطوة 2

شراء قطعة أرض في المكان الذي تعتبره ناجحًا (على سبيل المثال ، على طريق سريع رئيسي ليس بعيدًا عن مدخل المدينة) ، وإصدار المستندات الخاصة بحق التملك. احصل على رخصة بناء وقم بتجهيز مغسلة سيارات هنا. اليوم ، ليس مطلوبًا الحصول على ترخيص حكومي لهذا النوع من النشاط ، لكنك تحتاج إلى تقديم مشروع غسيل سيارات إلى إدارة المدينة للنظر فيه ، ثم تنسيقه مع عدد من المنظمات المرخصة (Rospotrebnadzor ، وشرطة المرور ، والتفتيش الفني والخدمات البيئية).

الخطوه 3

شراء المعدات على أساس نوع ونطاق الخدمات في مؤسستك. تتطلب "غسالات الضغط" اليدوية (الأكثر شيوعًا في روسيا) معدات أبسط ، ولكنها تتطلب أيضًا موظفين خدمة ذوي رواتب عالية. بالنسبة لغسيل "البوابة" الأوتوماتيكي ، هناك حاجة إلى معدات أكثر تكلفة وتعقيدًا ، ولكن يتم إنفاق أموال أقل على أجور الموظفين في مؤسسة مجهزة بهذه الطريقة ، وتكون الإنتاجية أعلى.

الخطوة 4

تنظيم إدارة شؤون الموظفين في مغسلة سيارتك - هذا الرابط في عمل المؤسسة له أهمية كبيرة. مع الأخذ في الاعتبار تفاصيل العمل ، من الجدير أن تكون مستعدًا لـ "معدل دوران" كبير للموظفين - سيحتاج الموظفون الجدد إلى أن يتم تعيينهم بانتظام. لذلك ، يُنصح بتعيين مدير موارد بشرية (من الناحية المثالية ومحاسب بدوام جزئي) يتعامل مع اختيار الموظفين وإدارة الموارد البشرية.

موصى به: