التقرير السنوي للمؤسسة هو شكل من أشكال التقارير التي ينص عليها القانون لتوفير المعلومات للمساهمين والأطراف المعنية الأخرى.
تعليمات
الخطوة 1
اكتب جميع المعلومات حول الإستراتيجية المطورة للشركة. سيكون من الضروري للمستثمرين أن يكونوا قادرين على تقييم آفاق تطوير الشركة واتخاذ المزيد من قرارات الاستثمار. هذا هو سبب أهمية هذا القسم في التقرير السنوي.
الخطوة 2
اذكر تنفيذ الاستراتيجية عند الاتصال بالإدارة في فترة التقرير نفسها ، والتي تفتح التقرير. أخبرنا عن مراحل تنفيذ الإستراتيجية المعلنة مسبقًا في السنة المشمولة بالتقرير.
الخطوه 3
تقييم ووصف التأثير المحتمل لتغيرات السوق على وضع المؤسسة في المستقبل. ابدأ الجزء التحليلي من هذا التقرير السنوي بمناقشة اتجاهات الصناعة والاقتصاد الكلي في السنوات الأخيرة.
الخطوة 4
صف خطة لتنفيذ الأنشطة اللازمة لتنفيذ الاستراتيجية. ضع قائمة بالأهداف الاستراتيجية والتوجهات الرئيسية في الأنشطة الإنتاجية للشركة.
الخطوة الخامسة
حدد جميع المبادئ التوجيهية الاستراتيجية الممكنة والمعبر عنها في عدد الإنجازات وأهداف المنظمة. فهي ضرورية لرصد وتقييم تنفيذ الاستراتيجية. في الوقت نفسه ، أشر في التقرير السنوي إلى ما تهدف إليه الاستراتيجية (على سبيل المثال ، لتحقيق مؤشرات قابلة للقياس كميًا ، مثل زيادة المبيعات ، وزيادة الإيرادات ، وزيادة التدفقات النقدية).
الخطوة 6
استخدم الرسوم البيانية (الرسوم البيانية والرسوم البيانية والصور المختلفة). سيساعدك هذا في التعبير عن تقريرك السنوي بطريقة بسيطة ومرئية ولا تنسى.
الخطوة 7
قم بتضمين وصف لممارسات إدارة المخاطر الرئيسية في التقرير السنوي. أخبرنا عن الكيفية التي ستتم بها إدارة المخاطر ، ووصف نظام إدارة المخاطر ، بالإضافة إلى الإشارة إلى الهيئات والآليات والإدارات التي تتكون منها وكيفية توزيع المسؤولية فيما بينها.
الخطوة 8
إظهار العلاقة بين المخاطر الرئيسية ، وكذلك في تنفيذ الاستراتيجية. الإفصاح عن المعلومات الخاصة بمكافآت إدارة الشركة في التقرير السنوي.
