إذا أدركت أنه لا يمكنك إدارة عملك بمفردك ، فأنت بحاجة إلى العثور على شريك. من الضروري أن يفهم الغرض من عملك "المحترق" معه. والأهم من ذلك أن يكون الشريك موثوقًا بدرجة كافية. يمكنك العثور على مثل هذا الشخص ودعوته للعمل وفقًا لخوارزمية معينة.
تعليمات
الخطوة 1
كثيرون سلبيون للغاية بشأن فكرة التعامل مع الأصدقاء أو العائلة. إنهم على حق جزئيًا ، لأن العمل لا ينبغي أن يبنى على العواطف. وفي العلاقة بين الأصدقاء أو الأقارب ، هناك الكثير من المشاعر. ومع ذلك ، ليس من الضروري أيضًا رفض فكرة العثور على شريك بين الأصدقاء والأقارب تمامًا ، لأن هناك استثناءات لكل قاعدة.
الخطوة 2
فكر في معارفك (زملاء سابقين ، معارف أصدقائك ، إلخ). من المرغوب فيه ألا تكون علاقتكما أقرب من علاقة ودية بحتة. أي من هؤلاء الأشخاص ، في رأيك ، يمكنه إدارة العمل ، ومن لديه الصفات الشخصية اللازمة لذلك؟ ضع قائمة بهؤلاء الأشخاص.
الخطوه 3
فكر في أي من هؤلاء الأشخاص ترغب في العمل معهم أكثر من غيرهم. من المهم أن تتمكن من العمل مع هذا الشخص ، حتى لا يكون هناك تناقضات بينكما فيما يتعلق بالعمل أو أداء العمل الروتيني أو الإبداعي أو حل المشكلات. إذا كان هناك مثل هذا الشخص ، فيجب دعوته إلى العمل. للقيام بذلك ، تحتاج إلى تنظيم اجتماع والتحدث عن عملك وأنك ترغب في رؤية هذا الشخص كشريك لك.
الخطوة 4
يحدث ألا يكون أي من معارفك مناسبًا لإدارة عمل تجاري مشترك ، والخيار مع الأقارب أو الأصدقاء لا يناسبك. يمكنك محاولة العثور على شريك على الإنترنت ، على الرغم من أن هذا يمثل أيضًا مخاطرة معينة. ضع إعلانًا في المجتمعات الموضوعية أنك تبحث عن شريك تجاري (يشير إلى المنطقة والدخل المقدر) ، وألق نظرة فاحصة على الأشخاص الذين يتواصلون في هذه المجتمعات.يمكن للمرشحين الذين تركوا انطباعًا إيجابيًا عنك إرسال رسالة (بالضرورة شخصيًا ، دون تركه في المنتدى) أنك تبحث عن شريك تجاري وتود دعوته للحديث عن هذا الموضوع إذا كان مهتمًا. يجب أن تكون هذه الرسالة موجزة وغنية بالمعلومات قدر الإمكان. لا نشجع بشدة على "الإعلان" عن عملك بأسلوب "ستكسب مليوني دولار في السنة!" يعتبر الكثيرون مثل هذه الرسائل بريدًا عشوائيًا.
الخطوة الخامسة
بعد أن تقرر اختيار الشريك ، يجب عليك دعوته لإبرام اتفاقية شراكة. يجب أن يعكس مسؤولياتك ودخلك. يجب إبرام مثل هذا الاتفاق كتابيًا ، وإذا رغبت في ذلك ، يجب اعتماده من قبل كاتب العدل.
