المنظمات ورجال الأعمال الأفراد والأفراد غير المعترف بهم كرواد أعمال فرديين يقومون بدفع مبالغ للموظفين مقابل أداء العمل والخدمات بموجب عقود العمل وعقود القانون المدني وأوامر حقوق النشر والمكافآت الأخرى المحددة في التشريعات الفيدرالية ملزمة بتحويل مساهمات التأمين إلى الموازنة العامة للدولة.
انه ضروري
- - التشريعات الاتحادية؛
- - وثائق الموظفين.
- - وثائق المؤسسة.
- - وثائق الموظفين.
- - وثائق المحاسبة.
- - آلة حاسبة.
تعليمات
الخطوة 1
من أجل تحديد مبلغ اشتراكات التأمين التي يجب دفعها لأموال الدولة من خارج الميزانية ، من الضروري حساب قاعدة بيانات الاشتراكات. الهدف من فرض الضرائب على أقساط التأمين على دافعي الضرائب هو مقدار المدفوعات والمكافآت الأخرى التي تقدمها الشركات ورجال الأعمال الأفراد والأفراد غير المعترف بهم كأفراد رواد أعمال لصالح الموظفين ؛ الأفراد لأداء العمل ، والخدمات بموجب عقود العمل ، والعقود ذات الطابع المدني ، وأمر المؤلف ؛ اتفاقيات الترخيص الخاصة بمنح حق استخدام هذا الحق أو إبعاده عن الأعمال الفنية والأدبية والعلمية.
الخطوة 2
الفترة الضريبية لحساب أقساط التأمين هي سنة تقويمية. من الضروري حساب الأساس لكل فرد على حدة. إذا تجاوز مبلغ المدفوعات والأجر للموظف مبلغ 415000 روبل على أساس الاستحقاق من بداية العام ، إذن ، بدءًا من الشهر الذي وصلت فيه القاعدة إلى المبلغ المحدد ، ليست هناك حاجة لتحويل أقساط التأمين لهذا الموظف.
الخطوه 3
يحدد التشريع الفيدرالي القاعدة القصوى لحساب أقساط التأمين. يخضع لمؤشر سنوي مع مراعاة نمو متوسط الأجور في روسيا. يجب تقريب حجم هذه القيمة إلى ألف كامل أو تجاهلها إذا كان المبلغ الذي ينتهي برقم أقل من 500 روبل خاضعًا للتقريب.
الخطوة 4
إذا كان الموظف يعمل في مؤسستين أو أكثر بدوام جزئي ، فسيتم حساب أساس حساب أقساط التأمين في مكان العمل الرئيسي فقط.
الخطوة الخامسة
إذا كان الموظف يعمل في شركة واحدة بموجب عقد عمل وعقد قانون مدني ، فيجب مراعاة جميع المدفوعات والمكافآت لحساب أساس أقساط التأمين.
الخطوة 6
إذا تم نقل متخصص إلى قسم فرعي منفصل آخر ، فسيتم حساب مبلغ احتساب أقساط التأمين من لحظة تسجيل هذا التقسيم الفرعي.
الخطوة 7
إذا تمت إعادة تنظيم المؤسسة ، فسيتم حساب أساس حساب أقساط التأمين للفرد من لحظة إنشاء المنظمة الجديدة ، أي من لحظة تسجيلها في الولاية.
